1.西方發(fā)達(dá)國(guó)家職業(yè)道德精華包括( )。
A.社會(huì)責(zé)任至上B.敬業(yè)C.誠(chéng)信D.創(chuàng)新
參考答案：A,B,C,D
參考解析：西方發(fā)達(dá)國(guó)家職業(yè)道德精華有：(1)社會(huì)責(zé)任至上。(2)敬業(yè)。(3)誠(chéng)信。(4)創(chuàng)新。
2.以下屬于強(qiáng)迫型人格障礙的主要表現(xiàn)有( )。
A.過(guò)分的道德感B.給人以刻板、迂腐之感C.自我克制D.高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求
參考答案：A,B,C,D
參考解析：強(qiáng)迫型人格障礙主要表現(xiàn)為：高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做事按部就班，一絲不茍，反復(fù)檢驗(yàn)，苛求細(xì)節(jié)，如不完美就會(huì)焦慮、緊張和苦惱。自我克制，謹(jǐn)小慎微，過(guò)分的道德感。給人以刻板、迂腐之感。不一定影響婚姻和工作，但別人與其交往，往往感到困難，因而缺少摯友。
3依據(jù)臨床案例分類(lèi)，致病的認(rèn)知因素可分為( )。
A.知識(shí)性的認(rèn)知偏差B.整體認(rèn)知偏差C.思維認(rèn)知偏差D.個(gè)性認(rèn)知偏差
參考答案：A,D
參考解析：認(rèn)知因素致病在臨床上經(jīng)�？梢砸�(jiàn)到。依據(jù)臨床案例分類(lèi)，可把致病的認(rèn)知因素分為兩大類(lèi)：(1)知識(shí)性的認(rèn)知偏差，如錯(cuò)誤使用概念，對(duì)事物缺乏深刻了解。(2)個(gè)性認(rèn)知偏差，這一類(lèi)多表現(xiàn)為邏輯使用失誤或固執(zhí)的思維方式。
4有效的咨詢(xún)目標(biāo)的特點(diǎn)有( )。
A.積極的B.屬于心理學(xué)范疇C.雙方接受的D.可行的
參考答案：A,B,C,D
參考解析：有效的咨詢(xún)目標(biāo)應(yīng)該具備如下特征：(1)屬于心理學(xué)范疇。(2)積極的。(3)具體或量化的。(4)可行的。(5)可以評(píng)估的。(6)雙方接受的。(7)多層次統(tǒng)一的。
5按照公道的表現(xiàn)形式，公道可以分為( )。
A.公道的行為B.公道的制度C.公道的機(jī)會(huì)D.公道的品德
參考答案：A,B,D
參考解析：由職業(yè)公道的定義可以看出，公道既可以形容制度、行為，也可以形容員工的品德。因此，按照公道的表現(xiàn)形式，由外及里，分為公道的制度、公道的行為和公道的品德。
6關(guān)于神經(jīng)癥與精神病關(guān)系的描述，以下哪些是不正確?( )
A.同一病人在不同時(shí)期不可能處于兩種狀態(tài)
B.這兩類(lèi)診斷標(biāo)簽在用一時(shí)刻并不相互排斥
C.神經(jīng)癥和精神病是輕重不同的兩組病
D.神經(jīng)癥對(duì)任何一種精神病有終身免疫作用
參考答案：A,B
7新進(jìn)企業(yè)的工人不知如何完成份內(nèi)工作，從而招致解雇，其原因是( )。
A.該工人對(duì)其扮演的角色認(rèn)識(shí)不清楚
B.該工人沒(méi)有很好地角色轉(zhuǎn)換
C.主管沒(méi)有把角色期待傳遞給他
D.由于角色期待之間的沖突
參考答案：B,C
8標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)可分為( )。
A.曲線(xiàn)性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
B.復(fù)雜性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
C.線(xiàn)性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
D.非線(xiàn)性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
參考答案：C,D
參考解析：標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)可以通過(guò)線(xiàn)性轉(zhuǎn)換，也可以通過(guò)非線(xiàn)性轉(zhuǎn)換得到，由此可將標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)分為兩類(lèi)：(1)線(xiàn)性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)。(2)非線(xiàn)性轉(zhuǎn)換的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)。
9節(jié)約是企業(yè)興盛的重要保證，主要表現(xiàn)在( )。
A.節(jié)約使企業(yè)增強(qiáng)成本意識(shí)
B.節(jié)約是企業(yè)制度的重要內(nèi)容
C.節(jié)約增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
D.節(jié)約促使企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)
參考答案：A,B,C,D
參考解析：節(jié)約是企業(yè)興盛的重要保證主要表現(xiàn)在：(1)節(jié)約是企業(yè)制度的重要內(nèi)容。(2)節(jié)約使企業(yè)增強(qiáng)成本意識(shí)。(3)節(jié)約使企業(yè)重視產(chǎn)品質(zhì)量。(4)節(jié)約促使企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)。(5)節(jié)約增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
10下面( )的敘述是正確的。
A.內(nèi)控者對(duì)可能的夫敗也不懷疑將來(lái)可能會(huì)有所改善
B.外控者往往會(huì)把責(zé)任推卸于外部因素
C.內(nèi)控者面對(duì)困難情境，愿付出更大努力
D.外控者遇到困難往往企圖尋求救援
參考答案：A,B,C,D
