河南省群眾文化專業(yè)中高級職務任職資格學術水平條件
根據 河南省群眾文化專業(yè)中、高級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審條件 (試行) 豫人職 [2005]7號 規(guī)定：
館員任職資格評審條件-學術水平符合下列條件
（一)在市級以上刊物發(fā)表和學術會議上宣讀本專業(yè)有價值的論文 3篇以上(限獨著或第一作者)，其中公開發(fā)表的不少于2篇。
（二) 撰寫的專業(yè)報告或法規(guī)性文件 [如可行性分析報告、組織實施報告(方案)、群眾文化狀況調研報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等]被市級政府業(yè)務主管部門采納1篇以上。
副研究館員任職資格評審條件-學術水平符合下列條件中的 2條以上
（一)正式出版專著（ 10萬字以上，限第一副主編以上)或專業(yè)作品集1部。
（二)在省級以上專業(yè)刊物上公開發(fā)表和專業(yè)學術會議上宣讀有價值的論文 6篇以上(限獨著或第一作者)，其中公開發(fā)表的不少于4篇。
（三)撰寫的專業(yè)報告或法規(guī)性文件 [如可行性分析報告、組織實施報告(方案)、群眾文化狀況調研報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等被市級以上政府業(yè)務主管部門采納4篇以上（以批文為準)。
研究館員任職資格評審條件-學術水平符合下列條件中的 2條以上論.文.客.服.QQ80018565 ，其中第1條為必備條件
（一)正式出版專著（限 18萬字以上)或文藝作品集l部以上。
（二)在省級以上專業(yè)刊物上公開發(fā)表有較高價值的論文 6篇以上(限獨著或第一作者)。
（三)撰寫的專業(yè)報告或法規(guī)性文件［如可行性分析報告、組織實施報告 (方案)、群眾文化狀況調研報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等］被省級政府業(yè)務主管部門采納5篇以上（以批文為準)。
破格條件
不具備正常申報條件者，可按省職改辦有關規(guī)定破格申報評審。
破格評審高一級專業(yè)技術職務任職資格者，需參加相應級別評委會組織的答辯，且答辯合格�；A理論和專業(yè)知識、專業(yè)工作經歷與能力要求同正常申報者。
一、 破格評審館員任職資格條件
（一)學術水平符合下列條件之一：
1、在省級以上刊物公開發(fā)表和學術會議上宣讀本專業(yè)有價值的論文4篇以上(限獨著或第一作者)，其中公開發(fā)表的不少于3篇。
2、撰寫的專業(yè)報告或法規(guī)性文件[如可行性分析報告、組織實施報告(方案)、群眾文化狀況調查報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等]被縣級以上政府業(yè)務主管部門采納3篇以上。
（二)業(yè)績成果符合下列條件中的 2條以上：
1、獨立創(chuàng)作(含導演、表演、展覽、播出、發(fā)表)或作為主要創(chuàng)作人員在省級活動中獲二等獎1次，或市級一等獎3次。
2、獲省級組織獎1次，或市級組織獎3次。
3、獲省級輔導獎1次，或市級輔導獎3次。
二、 破格評審副研究館員任職資格條件
（一)學術水平符合下列條件中的 2條以上，其中第1條為必備條件：
1、公開出版專著（18萬字以上，限第一副主編以上)或文藝作品集1部。
2、在省級以上專業(yè)刊物上公開發(fā)表和專業(yè)學術會議上宣讀有較高價值的論文8篇以上(限獨著或第一作者)，其中公開發(fā)表的不少于6篇。
3、撰寫專業(yè)報告或法規(guī)性文件(如可行性分析報告、組織實施報告(方案)、群眾文化狀況調研報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等)被市級以上政府業(yè)務主管部門采納5篇以上（以批文為準)。
（二)業(yè)績成果符合下列條件中的 2條以上論.文.客.服.QQ80018565 ，其中第1條為必備條件：
1、獨立創(chuàng)作(含導演、表演、展覽、播出、發(fā)表)或作為主要創(chuàng)作人員在全國性活動中獲一等獎1次，或二等獎2次，或省級一等獎3次，或省級二等獎5次。
2、在全國獲輔導獎2次，或省級輔導獎5次。
3、在全國獲組織獎2次，或省級組織獎5次。
三、 破格評審研究館員任職資格條件
（一)學術水平符合下列條件中的 2條以上，其中第1條為必備條件：
1、公開出版本專業(yè)獨著（20萬字以上)或文藝作品集1部。
2、在省級以上刊物公開發(fā)表本專業(yè)有較高價值的論文8篇以上(限獨著或第一作者)。
3、撰寫的專業(yè)報告或法規(guī)性文件[如可行性分析報告、組織實施報告(方案)、群眾文化狀況調研報告、群眾文化發(fā)展規(guī)劃等]被省級以上政府業(yè)務主管部門采納6篇以上（以批文為準)。
（二)業(yè)績成果具備下列條件中的 2條以上，其中第1條為必備條件：
1、獨立創(chuàng)作(含導演、表演、展覽、播出、發(fā)表)或作為主要創(chuàng)作人員，在全國性活動中獲一等獎2次，或二等獎4次，或省級一等獎5次。
2、在全國獲組織獎3次，或省級組織獎6次。
3、在全國獲輔導獎3次，或省級輔導獎6次。
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