培訓基地有哪些職責?
培訓基地必須建立健全住院醫(yī)師規(guī)范化培訓協(xié)調領導機制,制訂并落實確保培訓質量的管理制度和各項具體措施。培訓基地主要行政負責人作為培訓工作的第一責任人全面負責基地的培訓工作,分管院領導具體負責住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作;教育培訓管理職能部門作為協(xié)調領導機制辦公室,具體負責培訓工作的日常管理與監(jiān)督。培訓基地應當落實培訓對象必要的學習、生活條件和有關人事薪酬待遇。培訓基地應當選拔職業(yè)道德高尚、臨床經驗豐富,具有帶教能力和經驗的臨床醫(yī)師作為帶教師資,其數量應當滿足培訓要求。培訓基地應當按照國家統(tǒng)一制定的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓內容與標準(試行)》,結合本單位具體情況,制訂科學、嚴謹的培訓方案,建立嚴格的培訓管理制度并規(guī)范地實施,強化全過程監(jiān)管與培訓效果激勵,確保培訓質量。培訓基地應當依照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》相關規(guī)定,組織符合條件的培訓對象參加醫(yī)師資格考試,協(xié)助其辦理執(zhí)業(yè)注冊和變更手續(xù)。 醫(yī),學.全在.線搜集.整理 f1411.cn
專業(yè)基地應當具備滿足本專業(yè)和相關專業(yè)培訓要求的師資隊伍、診療規(guī)模、病種病例、病床規(guī)模、模擬教學設施等培訓條件。承擔培訓任務的科室實行科室主任負責制,健全組織管理機制,切實履行對培訓對象的帶教和管理職能。
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