1、完成單位規(guī)定的專業(yè)工作。
2、具有豐富的本專業(yè)工作能力，能獨立解決當?shù)貜?fù)雜疑難問題。
3、具有培養(yǎng)本專業(yè)下級專業(yè)技術(shù)人員的能力。
4、具有跟蹤并應(yīng)用本專業(yè)新理論、新知識、新技術(shù)的能力。
（三)標志性專業(yè)工作業(yè)績
任現(xiàn)職期間，提供代表本人專業(yè)技術(shù)能力和水平的標志性工作業(yè)績。具體由各設(shè)區(qū)市研究確定，但一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：專業(yè)工作量、處理常見多發(fā)�。▎栴})、新技術(shù)推廣應(yīng)用、帶教情況等情況。
第十一條 副主任（中)醫(yī)（藥、護、技)師
（一)專業(yè)理論水平
1、掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，對某領(lǐng)域深入了解；熟悉相關(guān)專業(yè)理論知識；熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標準與技術(shù)規(guī)范。
2、了解本專業(yè)省內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術(shù)并應(yīng)用實踐。
（二)專業(yè)工作經(jīng)歷與能力
1、完成單位規(guī)定的專業(yè)工作。
2、具有豐富的本專業(yè)工作能力，能獨立解決當?shù)匾话銖?fù)雜疑難問題。
3、具有指導(dǎo)本專業(yè)下級專業(yè)技術(shù)人員的能力。
4、具有一定的跟蹤并應(yīng)用本專業(yè)新理論、新知識、新技術(shù)的能力。
（三)標志性專業(yè)工作業(yè)績
任現(xiàn)職期間，提供代表本人專業(yè)技術(shù)能力和水平的標志性工作業(yè)績。具體由各設(shè)區(qū)市研究確定，但一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：專業(yè)工作量、處理常見多發(fā)�。▎栴})、新技術(shù)推廣應(yīng)用、帶教情況等情況。
第四章 附則
第十二條 有下列情況之一者，從次年起3年內(nèi)不得申報：
（一)提交虛假申報材料的；
（二)有嚴重違紀違法行為，仍在處理、處罰、處分階段的；
（三)醫(yī)療損害完全或主要責任的；
（四)經(jīng)查實索取“紅包”“回扣”的；
（五)有違反評審規(guī)定的行為，在申報材料中瞞報的。
（六)其他嚴重違反評價規(guī)定的。
有下列情況之一者，從次年起1年內(nèi)不得申報：
（一)醫(yī)療損害次要或輕微責任；
（二)經(jīng)查實收受“紅包”“回扣”的；
（三)其他輕微違反評價規(guī)定的。
第十三條 本指導(dǎo)標準自2017年1月1日起開始實施，以前有關(guān)規(guī)定與本條件不一致的，按本指導(dǎo)標準執(zhí)行。本條件未盡事項按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
詳細信息：關(guān)于浙江省屬衛(wèi)生高級職縣級及以下衛(wèi)生高級職稱申報評審條件征求意見稿通知
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