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2016年天津市衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄖ?津衛(wèi)人〔2016〕310號(hào)

來(lái)源:本站原創(chuàng) 更新時(shí)間:2016/8/17 高級(jí)職稱(chēng)考試論壇 考試題庫(kù) 評(píng)論

2016年天津市衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄖ蛐l(wèi)人〔2016〕310號(hào)

各區(qū)、縣衛(wèi)生計(jì)生委,委直屬各單位,醫(yī)學(xué)院校及附屬醫(yī)院,有關(guān)企、事業(yè)單位醫(yī)療機(jī)構(gòu),各有關(guān)單位:

根據(jù)《市人力社保局關(guān)于開(kāi)展2016年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2016〕100號(hào)〉精神,為做好2016年衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

按照《市衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于天津市社科研究系列衛(wèi)生事業(yè)管理專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)調(diào)整有關(guān)事項(xiàng)的通知》〔津衛(wèi)人〔2014〕201號(hào))精神,申報(bào)2016年社科研究衛(wèi)生事業(yè)管理專(zhuān)業(yè)高、中級(jí)資格的,各單位于上述時(shí)間按有關(guān)要求上報(bào)論文鑒定材料。

二、職數(shù)核定

按照《市人力社保局市衛(wèi)生計(jì)生委市教委關(guān)于印發(fā)天津市衛(wèi)生技術(shù)系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)結(jié)構(gòu)比例設(shè)置方案的通知》(津人社局發(fā)〔2014〕85號(hào))規(guī)定,各區(qū)、縣衛(wèi)生計(jì)生委、委直屬單位、醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院及有關(guān)單位填報(bào)《結(jié)構(gòu)比例數(shù)額核定表》,并于8月22日前上報(bào)市衛(wèi)生計(jì)生委人事處,具體填報(bào)要求見(jiàn)附件3。未經(jīng)核定職數(shù)的事業(yè)單位,不予受理參評(píng)材料。其他單位可參照結(jié)構(gòu)比例控制標(biāo)準(zhǔn),自主確定推薦數(shù)額。

三、評(píng)審政策

2016年天津市衛(wèi)生技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審繼續(xù)按照《關(guān)于印發(fā)天津市衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)任職資格條件的通知》(津人專(zhuān)〔2000〕27號(hào))以及市人力社保局、市衛(wèi)生計(jì)生委有關(guān)政策執(zhí)行,需特別說(shuō)明的如下:

(一)從海內(nèi)外引進(jìn)的高層次人才和急需人才申報(bào)高級(jí)資格,按照《關(guān)于印發(fā)〈天津市引進(jìn)海內(nèi)外高層次人才和急需人才職稱(chēng)評(píng)審辦法〉的通知》(津人〔2005〕56號(hào))相關(guān)要求執(zhí)行,并于9月6日提交《海內(nèi)外高層次人才和急需人才職稱(chēng)評(píng)審申請(qǐng)表》及相關(guān)材料,具體要求見(jiàn)附件3。

(二)社會(huì)辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員(不包括已辦理退休手續(xù)人員)申報(bào)衛(wèi)生技術(shù)系列高級(jí)資格,按照《市衛(wèi)生計(jì)生委人力社保局關(guān)于進(jìn)一步支持和鼓勵(lì)社會(huì)辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員晉升衛(wèi)生技術(shù)系列職稱(chēng)有關(guān)問(wèn)題的通知》(津衛(wèi)人〔2016〕275號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)根據(jù)《關(guān)于完善職稱(chēng)評(píng)聘有關(guān)政策的通知》(津人〔2005〕57號(hào))精神,凡轉(zhuǎn)崗聘任現(xiàn)工作崗位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,持原職稱(chēng)證書(shū),直接申報(bào)高一級(jí)(正高、副高)資格及學(xué)歷破格申報(bào)高級(jí)(正高、副高)資格的人員,需參加衛(wèi)生技術(shù)實(shí)踐能力相應(yīng)專(zhuān)業(yè)考試,成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)?荚嚱Y(jié)果當(dāng)年有效。

(四)按照《關(guān)于完善職稱(chēng)評(píng)聘有關(guān)政策的通知》(津人〔2005〕57號(hào))要求,轉(zhuǎn)崗聘任現(xiàn)工作崗位衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)的人員及外省市調(diào)入未辦理我市職稱(chēng)認(rèn)定的人員,持原職稱(chēng)證書(shū),直接申報(bào)高級(jí)(正高、副高)資格的,須提供所在單位聘任文件及上級(jí)主管部門(mén)審核同意聘任的證明材料。

(五)在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)工作并取得科研、教學(xué)系列及衛(wèi)生系列醫(yī)、藥、護(hù)、技專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員,獲得衛(wèi)生本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)學(xué)歷(按照《天津市衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)任職資格條件》規(guī)定執(zhí)行X轉(zhuǎn)系列(或?qū)I(yè))申報(bào)現(xiàn)崗位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職年限可累計(jì)計(jì)算。轉(zhuǎn)入醫(yī)、護(hù)專(zhuān)業(yè)的人員,應(yīng)具有相應(yīng)類(lèi)別的執(zhí)業(yè)資格。

(六)按照《關(guān)于〈天津市衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)任職資格條件〉有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明》(津人專(zhuān)〔2000〕43號(hào))中第3條項(xiàng)提供專(zhuān)家認(rèn)可的病歷(或居民患者完整健康檔案)資料,必須是經(jīng)市衛(wèi)生計(jì)生委組織專(zhuān)家統(tǒng)一評(píng)估的病歷(居民患者完整健康檔案)資料。

(七)在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事全科醫(yī)學(xué)、社區(qū)護(hù)理專(zhuān)業(yè)工作的醫(yī)、護(hù)人員,申報(bào)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,給予政策支持。有關(guān)政策按照《關(guān)于做好2009年度天津市衛(wèi)生技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》(津衛(wèi)人〔2009〕383號(hào))和《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊(cè)與技術(shù)資格管理的通知》(津衛(wèi)醫(yī)〔2010〕116號(hào))中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(八)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)和衛(wèi)生事業(yè)管理高級(jí)資格申報(bào)、評(píng)審,關(guān)于外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)的能力要求按照市衛(wèi)生計(jì)生委職稱(chēng)辦《關(guān)于調(diào)整衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級(jí)資格評(píng)審?fù)庹Z(yǔ)和計(jì)算機(jī)能力相關(guān)要求的通知》和《關(guān)于調(diào)整衛(wèi)生事業(yè)管理高級(jí)資格評(píng)審?fù)庹Z(yǔ)和計(jì)算機(jī)能力相關(guān)要求的通知》相關(guān)要求執(zhí)行。衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)和衛(wèi)生事業(yè)管理中、高級(jí)職稱(chēng)聘任條件,外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)能力要求由聘任單位根據(jù)實(shí)際需要自主確定。

四、工作要求


(一)嚴(yán)格組織實(shí)施。職稱(chēng)工作涉及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員切身利益,各有關(guān)單位要加強(qiáng)重視,及時(shí)制定組織實(shí)施方案,及時(shí)將政策、申報(bào)途徑等傳達(dá)到位,具體負(fù)責(zé)部門(mén)要在實(shí)施方案中明確申報(bào)時(shí)間、材料審核要求,要加強(qiáng)對(duì)評(píng)審專(zhuān)家的管理,細(xì)化推薦評(píng)價(jià)辦法。各主管部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)推薦工作的管理和指導(dǎo),對(duì)重點(diǎn)單位重點(diǎn)環(huán)節(jié)可釆取方案?jìng)浒、材料抽查、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方式強(qiáng)化管理,確保推薦工作平穩(wěn)、有序。

(二)嚴(yán)把政策程序。各單位具體負(fù)責(zé)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)職稱(chēng)有關(guān)政策的學(xué)習(xí)和研究,嚴(yán)格把握政策導(dǎo)向、適用范圍、落實(shí)路徑、解釋口徑,要積極協(xié)助申報(bào)人員及時(shí)登陸“網(wǎng)上釆集系統(tǒng)”,填寫(xiě)和打印《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員情況簡(jiǎn)表》及《申報(bào)人員信息匯總表》,按照推薦要求整理業(yè)績(jī)材料;要嚴(yán)格按照個(gè)人申報(bào)、材料審查、考核推薦、公示等程序開(kāi)展工作,涉及調(diào)整推薦條件和方法的單位,要注重保持推薦條件、標(biāo)準(zhǔn)的一致性、連續(xù)性和嚴(yán)肅性,確保推薦工作程序公開(kāi)合法、結(jié)果公正合理。

(三)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。各單位要按照《關(guān)于加強(qiáng)職稱(chēng)評(píng)審工作紀(jì)律的通知》(津衛(wèi)人〔2013〕523號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)管?chē)?yán)肅職稱(chēng)評(píng)審工作紀(jì)律的通知》(駐津衛(wèi)紀(jì)發(fā)〔2014〕12號(hào))規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)制度、監(jiān)督、紀(jì)律宣傳教育和舉報(bào)查處等要求,加強(qiáng)對(duì)工作人員、評(píng)審專(zhuān)家和申報(bào)人有關(guān)申報(bào)紀(jì)律的教育,認(rèn)真組織填寫(xiě)《個(gè)人誠(chéng)信承諾書(shū)》、《單位推薦情況表》、《評(píng)委會(huì)成員誠(chéng)信承諾書(shū)》。加強(qiáng)對(duì)申報(bào)人提交的論文、綜述、科研等材料的審核,確保推薦和評(píng)審工作公平公正。

附件:

1.2016年衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)工作安排

2.2016年衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)材料上報(bào)日程安排

3.衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)資格單位申報(bào)材料要求

4.結(jié)構(gòu)比例數(shù)額核定表

5.海內(nèi)外高層次人才和急需人才職稱(chēng)評(píng)審申請(qǐng)表

6.單位推薦情況表

7.評(píng)委會(huì)成員誠(chéng)信承諾書(shū)

8.衛(wèi)生技術(shù)高級(jí)資格個(gè)人申報(bào)材料要求

9.從事全科醫(yī)學(xué)、社區(qū)護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員登記表

10.申報(bào)人員誠(chéng)信承諾書(shū)

11.衛(wèi)生系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)專(zhuān)業(yè)分類(lèi)表

醫(yī)學(xué)全在線(xiàn)-高級(jí)職稱(chēng)頻道(f1411.cn/zhicheng/)第一時(shí)間整理發(fā)布全國(guó)各地衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)考試報(bào)名時(shí)間、報(bào)名入口、考試時(shí)間、成績(jī)查詢(xún)、評(píng)審公告、評(píng)審結(jié)果、證書(shū)發(fā)放等通知。

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