關(guān)于做好2014年度兵團高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作有關(guān)問題的通知
各師人事局、各院（校)人事處、兵團機關(guān)有關(guān)部門、各系列（專業(yè))職改辦、兵直有關(guān)單位：
兵團2014年高級職稱申報，將采用“兵團專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺”（以下簡稱“服務(wù)平臺”)進行，“服務(wù)平臺”可通過兵團人事人才網(wǎng)（http://www.xps.gov.cn/，使用IE8.0以上版本瀏覽器)進行登錄�，F(xiàn)將2014年度兵團高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作有關(guān)問題通知如下：
一、時間安排
（一)網(wǎng)上注冊登記時間安排
管理用戶分配：2014年5月7日—5月16日，各師人事局、各院校人事處及時確定好各師職改辦、各院校人事處、團場政工辦審核負責(zé)人，填寫《兵團專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺管理用戶登記表》，于5月16日前報兵團職改辦，以便兵團職改辦及時分配管理帳號。
單位注冊：2014年5月7日—5月30日，各師、院校職改辦，通知本轄區(qū)內(nèi)有職稱評價需求的獨立法人單位完成單位注冊，登記信息與本單位組織機構(gòu)代碼證上的信息保持一致。
個人注冊：2014年6月1日—6月30日，各師、院校職改辦，通知已注冊的單位完成本單位人員的個人注冊和確認工作，重點完成今年申報職稱人員的個人注冊工作，非公有制單位人員按照屬地關(guān)系進行注冊�！胺⻊�(wù)平臺”上所提供的附件信息均為掃描的圖片信息，所以在個人注冊的同時，通知今年申報職稱的個人，掃描職稱申報所需要的附件。
（二)資料填報審核時間安排
7月1日—7月31日完成科研、實驗、中小學(xué)、高校、高職、中專等系列高級職稱申報審核工作。
8月1日—8月31日完成文化、藝術(shù)、新聞、出版、圖書、檔案、審計、經(jīng)濟、黨校、技校、農(nóng)牧、水利、建筑、工業(yè)運輸?shù)认盗校▽I(yè))高級職稱申報審核工作。
9月1日—9月30日完成衛(wèi)生系列高級職稱申報審核工作。
12月1日—12月15日完成會計、統(tǒng)計系列高級職稱申報審核工作。
（三)評審工作時間
兵團各系列職改辦根據(jù)準備情況，抓緊確定評委會召開時間，并提前15天報兵團職改辦審定。
二、審核程序
（一)申報人填報相關(guān)信息進行申報，申報人所在單位對申報人進行初審并推薦。
（二)團場所屬企事業(yè)單位由團場政工辦進行審核并提交上級職改辦，負責(zé)審核本團場申報人所提供的原件，并對原件的真實性負責(zé)。
（三)各師、院校職改辦工作人員對所管轄單位推薦的申報材料進行審核，并提交兵團各系列職改辦。各師、院校職改辦負責(zé)審核師直單位和本院校申報人員所提供的原件，并對原件的真實性負責(zé)。
（四)各系列職改辦對各系列職稱申報材料進行審核。兵直單位申報材料直接提交各系列職改辦，各系列職改辦負責(zé)審核申報人提供的原件，并對原件的真實性負責(zé)。
（五)兵團職改辦對各系列提交的申報材料進行審核，審核通過的申報材料提交評審委員會。
（六)對審核不合格的申報材料，各級審核機構(gòu)均可寫明原因并退回，申報人完善申報材料后，可在規(guī)定時間內(nèi)再次申報，超過申報審核時間的，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)自動關(guān)閉，將不再受理。
三、申報材料
（一)按照評審條件和“服務(wù)平臺”的要求提供以下材料
1、公示結(jié)果說明原件掃描文件。
2、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用證明（聘用合同、聘書或聘用文件)原件掃描文件。
3、有效期內(nèi)的職稱外語成績通知單（或免考審批表)、計算機應(yīng)用能力考試合格證（或免考審批表)和繼續(xù)教育證書原件掃描文件。
4、近5年的考核表原件掃描文件。
5、各種獲獎證書原件掃描文件。
6、經(jīng)濟效益、社會效益證明，須由單位總會計師或財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認，審核人簽名并加蓋公章。建筑工程系列須按照相關(guān)文件要求填寫《兵團工程（建筑)系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作業(yè)績及成果認定表》原件掃描文件。
7、任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)（所述內(nèi)容須經(jīng)推薦單位認真核實后，由審核人簽名并在每頁加蓋公章，字數(shù)控制在2000字以內(nèi))原件掃描文件。
8、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標準、規(guī)章制度、年度計劃等原件1份（按照評審條件提供，須由推薦單位相關(guān)負責(zé)人對其應(yīng)用范圍、效果及申報人所起作用進行說明并簽字，審核人簽名并在每頁加蓋公章)。
9、論文、著作、教案。論文：掃描雜志封面、目錄、論文；論著：掃描封面、扉頁、序、目錄、本人撰寫內(nèi)容（三頁以內(nèi)，能反映本人撰寫，在說明中敘述本人撰寫章節(jié)、字數(shù))；專著、譯著：掃描封面、扉頁、序、目錄、撰寫內(nèi)容（三頁以內(nèi)，在說明中敘述撰寫字數(shù))；教案：掃描近三年教案或聽課記錄，教案掃描：課程表、花名冊、教學(xué)計劃、內(nèi)容掃描第1、2頁，中間2頁，末尾2頁。聽課記錄掃描：第1、2頁，中間2頁，末尾2頁。
10、評審條件中要求的其他相關(guān)證明材料。
11、《評審表》申報高級職稱填寫一式3份,申報中、初級職稱填寫一式2份，由“服務(wù)平臺”自動生成，單位人事負責(zé)人對內(nèi)容進行審核，在每頁簽字并加蓋單位公章，逐級申報。
（二)注意事項
所提供的獲獎證書、技術(shù)管理標準、論文、經(jīng)濟效益等業(yè)績成果材料，均為申報人任現(xiàn)職以來取得或完成的。
四、其他
（一)中小教師職稱制度改革工作預(yù)計將于今年全面推開。我們將按照人社部、教育部部署開展改革工作，具體事宜另行通知。目前，二師、八師試點工作正常進行。
（二)“服務(wù)平臺”所提供的申報材料將長期保存，向社會公布，申報人所提供的申報材料中如包含抄襲、虛假材料，一經(jīng)查實，三年內(nèi)不能再次申報，取消申報人取得的任職資格，事業(yè)單位工作人員按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（人力資源和社會保障部、監(jiān)察部令第18號)進行處理，并在兵團范圍內(nèi)通報，對相關(guān)負責(zé)人做相應(yīng)處理。申報材料中如包含涉密信息，請單獨申報紙質(zhì)材料。
（三)今年首次在職稱申報工作中全面啟用“服務(wù)平臺”，使用中有任何意見和建議請及時向當(dāng)?shù)芈毟牟块T反映，各級職改部門將意見、建議匯總后報兵團職改辦，以便及時調(diào)整。其他未盡事宜將及時在“服務(wù)平臺”上發(fā)布。
職稱工作政策性強、涉及面廣，直接關(guān)系到廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益。各級人事（職改)部門要高度重視職稱評審工作，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注意配合紀檢監(jiān)察部門做好監(jiān)督檢查，確保職稱評審工作健康有序地進行。
聯(lián)系人及電話：
兵團職改辦：彭華偉 0991-2890468
兵團科學(xué)技術(shù)交流中心：趙新林 0991-7798102（提供“服務(wù)平臺”的技術(shù)咨詢)
附件：兵團專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺管理用戶登記表.doc
兵團人力資源和社會保障局
2014年5月7日
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