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( 面試通知)市直醫(yī)療衛(wèi)生系列事業(yè)單位2014年公開招聘研究生 面試通知

太原衛(wèi)生人才網(wǎng):( 面試通知)市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年公開招聘研究生 面試通知:根據(jù)《市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年公開招聘研究生實(shí)施方案》要求,現(xiàn)對(duì)面試工作有關(guān)事宜公告如下。一、面試時(shí)間:2014年5月10日至11日(一)上午:8:00——12:00下午:13:30——18:30(二)參加上午面試的考生于7:10到達(dá)考點(diǎn),參加下午面試的考生于12:40到達(dá)考點(diǎn);遲到30分鐘者,視為自動(dòng)放棄面試資格。(考生所在考場(chǎng)及候考室安排于面試當(dāng)日公布)(三)面試考生須攜帶本人二代身份證

根據(jù)《市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年公開招聘研究生實(shí)施方案》要求,現(xiàn)對(duì)面試工作有關(guān)事宜公告如下。

一、面試時(shí)間:2014年5月10日至11日

(一)上午:8:00——12:00

  下午:13:30——18:30

(二)參加上午面試的考生于7:10到達(dá)考點(diǎn),參加下午面試的考生于12:40到達(dá)考點(diǎn);遲到30分鐘者,視為自動(dòng)放棄面試資格。(考生所在考場(chǎng)及候考室安排于面試當(dāng)日公布)

(三)面試考生須攜帶本人二代身份證、面試準(zhǔn)考證,經(jīng)候考室工作人員核對(duì)無(wú)誤后,接受統(tǒng)一封閉管理。

二、面試地點(diǎn):太原市生態(tài)工程學(xué)校(舊晉祠路三段599號(hào))

考生可乘坐308路公交車園藝學(xué)院站下車,請(qǐng)考生提前查詢乘車路線。

三、面試人員的確定

報(bào)名參加市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年研究生公開招聘,經(jīng)招聘單位資格復(fù)審合格的人員。其中,招聘崗位與報(bào)名人數(shù)比例超過(guò)1:10的人員,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低順序按1:3比例進(jìn)入面試。

面試準(zhǔn)考證請(qǐng)考生(包括通過(guò)筆試入圍的考生)于5月7日—9日登錄“太原人事考試網(wǎng)”憑報(bào)名序號(hào)及身份證號(hào)打印。

四、面試方式及內(nèi)容

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要考察考生的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及舉止儀表等。面試題共2道,每位考生面試時(shí)間為10分鐘。

五、面試的實(shí)施

(一)參加面試的考生須持本人二代身份證、面試準(zhǔn)考證,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的面試地點(diǎn)f1411.cn/pharm/報(bào)到,由工作人員核對(duì)考生本人信息,并宣布面試紀(jì)律、程序和其它有關(guān)注意事項(xiàng)?忌荒馨匆(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)的,視為自動(dòng)放棄面試資格,責(zé)任自負(fù)。凡證件與本人不符或證件不衛(wèi)生資格考試網(wǎng)全的,取消面試資格。

(二)面試先后順序在面試前抽簽確定,并由考生在《考生抽簽順序表》上簽名確認(rèn)。

(三)考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試試題,退出考場(chǎng)后進(jìn)入考后休息室等待公布面試成績(jī)。

(四)面試成績(jī)由計(jì)分人員計(jì)算、匯總、復(fù)核后,交紀(jì)檢監(jiān)察人員簽字確認(rèn)后當(dāng)場(chǎng)公布。

(五)面試全部結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi),面試成績(jī)將在太原人事考試網(wǎng)和太原市衛(wèi)生局網(wǎng)站上進(jìn)行公示(公示期為7個(gè)工作日)。

六、面試成績(jī)的計(jì)算

(一)面試實(shí)行考官實(shí)名制評(píng)分,總分為100分。

(二)面試成績(jī)?nèi)∪サ粢粋(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分后的平均分,保留到小數(shù)點(diǎn)后2位。60分以上為合格,不合格者直接淘汰。同一崗位考生面試結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)公布各考生面試成績(jī)。

(三)未形成競(jìng)爭(zhēng)崗位(現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)小于或等于擬招聘人數(shù))的面試成績(jī)不得低于形成競(jìng)爭(zhēng)崗位擬錄用人員面試成績(jī)的最低分。

七、總成績(jī)的計(jì)算

(一)經(jīng)筆試進(jìn)入面試考生的總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

(二)直接參加面試考生的總成績(jī)=面試成績(jī)

(三)根據(jù)考試總成績(jī)從高到低按招聘崗位計(jì)劃錄用人數(shù)等額確定擬錄用人員。如遇面試成績(jī)相同,加試專業(yè)測(cè)試內(nèi)容,以專業(yè)測(cè)試成績(jī)由高到低排序確定擬錄用人員。

(四)如擬錄用人員自動(dòng)放棄錄用資格,按照總成績(jī)由高到低順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

附:1、面試人員名單

 2、未形成競(jìng)爭(zhēng)崗位表

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