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（二)考核
采取考核的方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行測(cè)評(píng)。成立由相關(guān)專家組成的考核組，負(fù)責(zé)對(duì)擬聘人員進(jìn)行考核。考核的主要內(nèi)容及方式：
1.查閱報(bào)考人員的有關(guān)證件及檔案，了解其基本情況；
2.本人匯報(bào)從事專業(yè)工作情況總結(jié)，并提供技術(shù)工作業(yè)績(jī)資料和研究成果；
3.考核組采取答辯和實(shí)際操作相結(jié)合的方式，就專業(yè)技術(shù)方面的問(wèn)題進(jìn)行溝通交流，測(cè)查被考核人的專業(yè)能力等情況；
4.考核成績(jī)滿分為100分�？己私M將各考核條件量化成分值，醫(yī)學(xué)全在線f1411.cn根據(jù)每個(gè)應(yīng)聘人員的考核情況確定考核成績(jī)，并由高到低順序排列，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，按1:1比例確定進(jìn)入體檢人員名單。
考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
考核成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)及天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站公布。
五、體檢和考察
體檢工作由濱海新區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織。體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非組織原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。考察由招聘單位及上級(jí)主管部門組織實(shí)施并出具考察材料。
六、公示
天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)根據(jù)考試、體檢及考察情況確定擬聘人員名單，經(jīng)報(bào)區(qū)人社局審核后，在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理有關(guān)手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
辦理聘用手續(xù)前，濱海新區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織擬聘人員填寫《天津市事業(yè)單位聘用工作人員備案表》、《天津市事業(yè)單位聘用人員備案名冊(cè)》，報(bào)濱海新區(qū)人社局審核，并報(bào)市人社局備案。同時(shí)，濱海新區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)組織學(xué)歷、學(xué)位證及崗位要求的其它證件的驗(yàn)證工作。醫(yī)學(xué)全在線f1411.cn對(duì)提供虛假證件者，不予聘用或解除聘用合同，并按有關(guān)規(guī)定處理。驗(yàn)證費(fèi)用由擬聘人員個(gè)人擔(dān)負(fù)。
本次招聘人員納入事業(yè)單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同，工資福利及待遇按照國(guó)家、市、區(qū)規(guī)定的同等人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若出現(xiàn)因個(gè)人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的，其后果由本人自行承擔(dān)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
此次招聘工作由濱海新區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織干部處進(jìn)行全程監(jiān)督。在招聘過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，招聘部門負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避，違者按違紀(jì)處理。嚴(yán)守保密紀(jì)律，面試試題的保管等須按有關(guān)保密規(guī)定管理，并由專人負(fù)責(zé)，不得向外透露考官的組成。
在此次事業(yè)單位公開招聘考試過(guò)程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行)》（人社部發(fā)[2009]126號(hào))等相關(guān)法律法規(guī)處理，并計(jì)入本人誠(chéng)信檔案。
咨詢電話：022-65305765
監(jiān)督電話：022-65306732
