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（四)公示
考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障局、云陽(yáng)縣人民政府公眾信息網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、考試考核總成績(jī)、擬聘崗位等2015年重慶衛(wèi)生人才網(wǎng)招聘信息。
（五)聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，由用人單位提出擬聘意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送主管部門(mén)審查同意后，報(bào)云陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局審批同意后，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本)〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))等國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用為事業(yè)單位工作人員，享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)工資福利待遇。
聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格予以正式聘任；試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。聘用人員須在云陽(yáng)縣衛(wèi)生事業(yè)單位服務(wù)滿(mǎn)5年及以上，未達(dá)到服務(wù)年限的，不允許調(diào)動(dòng)；否則解除聘用合同，并由聘用人員承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任f1411.cn。
2016年7月31日前未取得相應(yīng)層次畢業(yè)證、學(xué)位證以及體檢、考察（政審)不合格者，自動(dòng)解除就業(yè)協(xié)議，取消聘用資格。
五、日程安排
本次招聘工作于2015年11月組織開(kāi)展實(shí)施，具體報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)云陽(yáng)縣政府公眾信息網(wǎng)、有關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)。
招聘日程安排：
（一)2015年11月15日重慶市陳家坪展覽中心參加衛(wèi)生人才雙選會(huì)；
（二)2015年11月20日川北醫(yī)學(xué)院；
（三)2015年11月21日四川醫(yī)科大學(xué)；
（四)2015年11月26日重慶醫(yī)科大學(xué)。
（五)在11月15日衛(wèi)生人才雙選會(huì)招聘后空缺崗位名額將于11月18日前在云陽(yáng)縣政府公眾信息網(wǎng)提前發(fā)布，用于后續(xù)招聘。誠(chéng)邀其他院�？忌鷮脮r(shí)根據(jù)實(shí)際情況到以上學(xué)校應(yīng)聘2015年重慶衛(wèi)生人才網(wǎng)招聘信息。
六、有關(guān)要求
公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作，是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任f1411.cn。
本簡(jiǎn)章由云陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、云陽(yáng)縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人及電話：覃川輝18996628036；王孟平，13996586968。
附件：
1、一覽表
3、公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂)
重慶市云陽(yáng)縣
2015年11月
2015年全國(guó)各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
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