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根據(jù)崗位需要，考核方式采取筆試（占總分的30%)、操作技能考核（占總分的30%)、專業(yè)知識考核（占總分的20%)、綜合素質(zhì)考核（占總分的20%)等形式�？己藭r間、地點(diǎn)詳見醫(yī)院網(wǎng)站公告欄。
五、體檢
根據(jù)總成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行江西省錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。因我院為醫(yī)療保健單位，有傳染性疾病者不予聘用。
六、聘用、待遇
經(jīng)考核、體檢、考察、公示和試用期滿合格后江西醫(yī)學(xué)生招聘網(wǎng)，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。如試用期滿考核不合格，予以清退處理。因醫(yī)院已滿編，根據(jù)省廳要求，碩士研究生暫實(shí)行人事代理，待醫(yī)院有空余編制后，考核合格，辦理上編手續(xù)。碩士按國家及江西省規(guī)定享受相關(guān)待遇，其他待遇按醫(yī)院在編在崗?fù)惾藛T同等待遇享受醫(yī)生招聘網(wǎng)f1411.cn。
七、其他
（一)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供本人情況和真實(shí)有效證件，如有弄虛作假等行為，不予聘用。
（二)新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期。在試用期內(nèi)，如發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)、證件虛假、嚴(yán)重疾�。ê黝惥癫�)和試用期考核不合格等情況，則解除協(xié)議，不再聘用。
贛南醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院
2014年12月
附件：招聘崗位計(jì)劃
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