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考試包括筆試和面試。筆試為公共科目考試，包括《職業(yè)能力測試》、《專業(yè)知識(shí)測試》兩科。面試為結(jié)構(gòu)化面談。
筆試時(shí)間：2014年8月30日。
上午：8:00～9:30 職業(yè)能力測驗(yàn)
上午：10:00～11:30 專業(yè)知識(shí)測試
筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：8月25日9:00至8月28日18:00。
報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證（二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
9月5日，報(bào)考人員可到本人所報(bào)考單位或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。
筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
筆試后，進(jìn)入面試的人選需持報(bào)考資格證書（包括戶口本，專業(yè)技術(shù)資格證醫(yī)學(xué).全在.線f1411.cn，執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，護(hù)士執(zhí)業(yè)證)原件及復(fù)印件、報(bào)名表、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、所在單位或?qū)W校蓋章的同意報(bào)考證明（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、自薦書（簡歷)、招聘條件中要求的其它證件等材料到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
面試時(shí)間：另行通知。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予聘用。
報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證（二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。
在筆試、面試過程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
考試成績的計(jì)算方法為：
考試分筆試、面試，筆試成績、面試成績各占總成績的50%，其中，面試成績必須為60分及以上。
筆試采取閉卷形式，科目為《職業(yè)能力測試》、《專業(yè)知識(shí)測試》。
筆試成績=《職業(yè)能力測試》成績*30%+《專業(yè)知識(shí)測試》成績*70%
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)學(xué)全在線f1411.cn，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。
非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。
考察由招聘單位或其上級(jí)主管部門組織實(shí)施。考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。
六、公示
市人力資源和社會(huì)保障局將對(duì)擬聘用人員在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站f1411.cn統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。
報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮，違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行)》（人社部發(fā)﹝2009﹞126號(hào))處理，并記入本人誠信檔案。
七、咨詢電話
和平區(qū)衛(wèi)生局人事教育科：23195313、監(jiān)督電話 58117680
天津市和平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2014年8月
附件：招聘崗位計(jì)劃
2014年全國各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
