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贛州市人民醫(yī)院2014年1月招聘碩士畢業(yè)生

來源:本站原創(chuàng) 更新:2014-1-14 求職論壇

3.所需資料:報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件(2014屆碩士以上學(xué)歷的畢業(yè)生須攜帶加蓋校方印章修完所有學(xué)科且成績(jī)合格的證明材料,就業(yè)推薦信等),近期一寸免冠彩照4張,有工作單位的還需提供現(xiàn)工作單位及主管部門出具同意報(bào)考的介紹信,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員經(jīng)資格審查合格后,填寫《贛州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(一式二份);電話報(bào)名者可在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供上述材料進(jìn)行資格審查。

4.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的,即取消其考試資格。

6.資格審查初審?fù)ㄟ^確認(rèn)的報(bào)考人員,請(qǐng)于2014年元月16日至2014年元月17日(上午8:30至下午17:30)到贛州市人民醫(yī)院人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不予受理。由此影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)考試考核事宜

1.考試考核方式。

公開招聘采取專業(yè)理論知識(shí)筆試醫(yī)學(xué)全在線f1411.cn、技能操作考核、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。公開招聘總成績(jī)?yōu)?00分。其中:專業(yè)理論知識(shí)筆試100分、操作技能100分、面試100分,各項(xiàng)分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的比重為:30:50:20。

2.考試考核內(nèi)容。

專業(yè)理論知識(shí)、崗位操作技能及報(bào)考崗位所需掌握的專業(yè)知識(shí)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察考生崗位適應(yīng)、綜合分析、人際溝通、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變、語言表達(dá)等方面的能力。

3.考試考核有關(guān)程序。

報(bào)考臨床、醫(yī)技碩士以上學(xué)歷考生參加專業(yè)理論知識(shí)筆試后全部參加操作技能考核,將專業(yè)理論知識(shí)筆試成績(jī)和操作技能考核成績(jī),分別按其占總成績(jī)的比重合成的成績(jī),根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試入闈人員名單(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入),并在市人力資源社會(huì)保障局、市衛(wèi)生局、市人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。最后,將專業(yè)理論知識(shí)筆試、操作技能、面試成績(jī)分別占總成績(jī)比重計(jì)算出的成績(jī)相加合成考試總成績(jī),根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定政審及體檢結(jié)果確定擬聘人員。

4.考試考核時(shí)間和地點(diǎn)醫(yī)學(xué) 全在.線提供f1411.cn。

2014年元月18日上午8:30至10:00進(jìn)行專業(yè)理論知識(shí)筆試,2014年元月18日上午10:30至下午16:30進(jìn)行技能操作考核。2014年元月19日上午8:30進(jìn)行面試。筆試、面試考場(chǎng)暫設(shè)在贛州市人民醫(yī)院。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,兩證不全者不得參加考試。

5.有關(guān)事項(xiàng)。招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)1:3的崗位,經(jīng)市人力資源社會(huì)保障局同意后,允許開考(包括筆試、技能考核和面試),但該崗位考生總成績(jī)必須不低于擬聘用人員的最低分方可聘用。

如某崗位擬聘用考生出現(xiàn)總成績(jī)相同但招聘計(jì)劃不足時(shí),以技能操作考核成績(jī)高者為聘用人選;如技能操作考核成績(jī)也相同,面試成績(jī)高者優(yōu)先。

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