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報(bào)名人員需提供有效通訊方式，所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
報(bào)名時(shí)間：2013年9月23日——9月27日，上午8：00-12：00；下午3：00—6：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)名地點(diǎn)：繁昌縣衛(wèi)生局（繁昌縣政務(wù)中心大樓4樓)，10月12日領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2.資格審查
縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
報(bào)名確認(rèn)截止后，同一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3：1，方可開考。不足規(guī)定開考比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)醫(yī).學(xué)全.在.線f1411.cn，可將招聘計(jì)劃數(shù)在同一單位內(nèi)部調(diào)劑到符合開考比例的崗位；對(duì)無法調(diào)劑的，取消或核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)；個(gè)別緊缺特殊專業(yè)崗位可放寬到2：1開考。對(duì)于取消招考崗位的原報(bào)考人員，可于規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
（二)筆試
統(tǒng)一筆試科目為《基礎(chǔ)知識(shí)》（滿分100分)、《專業(yè)知識(shí)》（滿分100分)。具體考試科目見崗位表。
《基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》按3：7比例合成筆試成績。
筆試時(shí)間：2013年10月13日上午9：00——11：30。筆試地點(diǎn)詳見考生《準(zhǔn)考證》。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，各崗位設(shè)定《專業(yè)知識(shí)》筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到50分及以上的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一程序。
（三)面試
面試成績滿分為100分，筆試和面試成績按照6：4的比例合成為考試總成績。
按照應(yīng)試人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)所招聘崗位的計(jì)劃數(shù)，按照1：3的比例確定面試資格人員名單，最后1名出現(xiàn)同分情況的，一并進(jìn)入面試。
因自愿放棄面試資格出現(xiàn)入圍人選缺額的，按規(guī)定時(shí)間在同職位筆試人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)。面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察程序醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com；如該單位參加某一面試考場的考生不足2人（含2人)，則提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線。對(duì)于面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試重點(diǎn)測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、處理問題能力、知識(shí)面及儀表氣質(zhì)等方面。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四)體檢和考察
體檢和考察由縣委組織部、縣人社局和縣衛(wèi)生局根據(jù)招聘公告組織實(shí)施。按照考試最終成績從高分到低分排序，按與崗位數(shù)1：1確定體檢和考察人選。如出現(xiàn)考試最終成績相同的，按筆試成績高低排序；如出現(xiàn)考試最終成績和筆試成績均相同的情況，一并進(jìn)入體檢、考察、選崗環(huán)節(jié)，最終由招聘單位全面衡量擇優(yōu)確定擬聘用人選。
體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)》（國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))以及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)的通知>》（人社部〔2010〕19號(hào)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行)》)等規(guī)定執(zhí)行。須在繁昌縣以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。縣監(jiān)察局工作人員全程參與監(jiān)督。
考察主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢、考察、選崗最終結(jié)果公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
