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（三)總成績公布
考生的考試總成績=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績（滿分100分)×20%+《專業(yè)科目》成績（滿分100分)×40%＋面試（滿分100分)×40%，總成績滿分共計(jì)100分，考生總成績保留2位小數(shù)。于面試結(jié)束后3日內(nèi)向社會(huì)公布。
五、體檢
（一)體檢人員
面試后，根據(jù)聘用職位及名額，按照考生的考試總成績，從高分到低分（考試綜合成績相同時(shí)，以持有執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先，再以筆試總成績高低確定名次順序)等額確定進(jìn)入體檢的人選，由本單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施體檢。
（二)體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)和人員名單隨考試總成績公布。
（三)體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
因體檢不合格出現(xiàn)的缺額醫(yī)學(xué).全在.線www.med126.com，經(jīng)本單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按參加該崗位面試的考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、公示
合格者確定為擬聘人員并向社會(huì)公示7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括：擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、考試成績等，并公布監(jiān)督電話接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，如經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格條件的，取消聘用資格。
七、聘用及待遇
報(bào)考者在體檢合格并公示7個(gè)工作日后，按規(guī)定程序報(bào)批，縣人社部門審批后，單位予以聘用，簽定聘用合同，新聘用的工作人員一律按編外人事代理制度實(shí)行聘用制管理，在聘期內(nèi)享受本單位同類正式職工的待遇醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com，養(yǎng)老保險(xiǎn)參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
若某專業(yè)報(bào)名數(shù)或合格錄取的人數(shù)低于計(jì)劃名額，可將相關(guān)指標(biāo)調(diào)劑到相關(guān)專業(yè)，如招收不夠代理名額，余下指標(biāo)年內(nèi)招聘解決。
八、注意事項(xiàng)
1、資中縣中醫(yī)醫(yī)院2013年公開招聘編外人事代理專業(yè)人員的考生按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的招聘工作，凡未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一聘用環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
2、請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話)，在整個(gè)考聘期間保持通訊暢通，通訊方式如有變更，主動(dòng)告知本院人事科。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
為維護(hù)招聘工作的公開、公平，縣衛(wèi)生局全程監(jiān)督。凡弄虛作假、徇私舞弊一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
本公告由資中縣中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：15182131867
二○一三年七月十八日
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